Reajustes Salariais em 2026: O Que Mudou
O ano de 2026 traz mudanças significativas nos reajustes salariais para servidores públicos e privados. Com a proposta do deputado estadual Luiz Claudio Marcolino, os reajustes salariais para servidores estaduais de São Paulo devem ser aplicados diretamente no salário-base, e não apenas por meio de abonos complementares.
Como Calcular o Reajuste Salarial
Para calcular o reajuste salarial, é necessário considerar a alíquota de reajuste aplicada ao salário-base do servidor. Por exemplo, se um servidor tem um salário-base de R$ 3.000,00 e o reajuste é de 5%, o novo salário-base será de R$ 3.150,00.
| Salário-Base | Alíquota de Reajuste | Novo Salário-Base |
|---|---|---|
| R$ 3.000,00 | 5% | R$ 3.150,00 |
Reajustes Salariais no eSocial
Para registrar o reajuste salarial no eSocial, o empregador deve seguir o passo a passo:
- Selecionar "Gestão de Trabalhadores"
- Acessar "Dados Contratuais"
- Clicar em "Alterar Dados Contratuais"
- Digitar a data de início de vigência da alteração
- Informar o novo valor do salário no campo "Salário Base"
Legislação Aplicável
A Lei 15.141/25, sancionada em 2025, reestrutura carreiras e reajusta salários de servidores do Poder Executivo federal. Além disso, o Projeto de Lei Orçamentária Anual (PLOA) de 2026 para o funcionalismo público federal prevê reajustes e reestruturações, com um aumento de cerca de 11% na folha de pagamento do Executivo.
Perguntas Frequentes
Clique na pergunta para ver a resposta
▶ Qual é a alíquota de reajuste salarial para servidores estaduais de São Paulo em 2026?
Não há uma alíquota de reajuste salarial geral de 5% especificada para servidores estaduais de São Paulo em 2026 na pesquisa. A proposta do deputado Luiz Claudio Marcolino para o Projeto de Lei 385/2026 visa garantir que qualquer reajuste para servidores estaduais seja aplicado diretamente no salário-base, corrigindo distorções históricas, e não apenas por meio de abonos temporários. É importante notar que reajustes de 5% foram aprovados para a maioria dos servidores do Executivo Federal a partir de abril de 2026 e para servidores municipais de Santo André (SP) no mesmo período.
▶ Como registrar o reajuste salarial no eSocial?
O eSocial é uma plataforma para registro de eventos trabalhistas, não para o cálculo do reajuste salarial, que deve ser realizado previamente. Para registrar o reajuste salarial no eSocial, o empregador deve seguir o passo a passo: selecionar "Gestão de Trabalhadores", acessar "Dados Contratuais", clicar em "Alterar Dados Contratuais", digitar a data de início de vigência da alteração e informar o novo valor do salário no campo "Salário Base". É fundamental que o cálculo seja feito externamente e o valor correto seja inserido no sistema.
▶ Qual é a legislação aplicável aos reajustes salariais em 2026?
A Lei 15.141/25, sancionada em 2025, reestrutura carreiras e reajusta salários de servidores do Poder Executivo federal. Além disso, o Projeto de Lei Orçamentária Anual (PLOA) de 2026 para o funcionalismo público federal prevê reajustes e reestruturações, com um aumento de cerca de 11% na folha de pagamento do Executivo.
🔗 Links e Ferramentas Úteis
Acesse diretamente o portal relacionado ao tema:
👉 Calculadora de Custo de Funcionário (FaleCara) — Veja quanto custa contratar um funcionário CLT.
Veja também: Calculadora de Salário Líquido (FaleCara) — Descubra o salário líquido após descontos de INSS e IR.
Veja também: Portal eSocial — Acesse o eSocial para enviar eventos e consultar suas obrigações.
📌 Recomendação
O Manual de Cálculos Trabalhistas é uma ferramenta essencial para profissionais de DP, pois fornece orientações práticas e atualizadas sobre cálculos trabalhistas, incluindo reajustes salariais.
👉 Manual de Cálculos Trabalhistas com Aplicação ao Pje-Calc - 5ª edição
0 Comentários